وقت بخیر شغل نتی گرامی
اگر بخواهیم واقعبینانه نگاه کنیم، دو مسیر برای شما بیشترین شانس موفقیت را دارد. مسیر اول، کارهای اداری/منابع انسانی در شرکتهاست (مثل کارشناس منابع انسانی، کارگزینی، یا مسئول دفتر). این مسیر با سابقه قبلی شما همخوانی دارد و معمولاً در شرکتهای متوسط، امکان کار نیمهوقت یا ساعت کاری منعطف هم بیشتر پیدا میشود. مسیر دوم، حوزه حسابداری و نرمافزارهای حسابداری است. یادگیری نرمافزارهایی مثل هلو یا سپیدار میتواند شما را برای نقشهای کمکحسابدار یا کارهای دفتری مالی در شرکتهای کوچک آماده کند. این مسیر معمولاً سریعتر به استخدام منجر میشود، ولی نیاز به تمرین عملی دارد.
با توجه به تجربه زندگی و مهارتهای ارتباطی که در نقشهای قبلی داشتهاید، میتوانید در آینده به سمت آموزش مهارتهای اداری، نرمافزارهای ساده، یا حتی کار با کودکان (مثلاً کلاسهای تقویتی دروس ابتدایی) حرکت کنید. اما این مسیر معمولاً نیاز به کمی زمان برای ساختن اعتماد به نفس و تجربه دوباره دارد، نه شروع فوری.
پیشنهاد مهم ما این است که به جای انتخاب یک مسیر «قطعی»، یک مسیر مرحلهای انتخاب کنید: ابتدا یک مهارت قابل فروش سریع (مثل نرمافزار حسابداری یا کار با سیستمهای اداری و HR)، سپس ورود به یک کار پارهوقت یا پروژهای، و بعد در کنار آن توسعه مسیر دوم (مثلاً آموزش یا HR تخصصیتر). این کار باعث میشود هم درآمد داشته باشید، هم اعتماد به نفس شما بهتدریج برگردد.
موفق باشید - تیم شغل نت